Do grupo feminino entrevistado, 81% manifestaram o desejo de serem promovidas neste ano. Isto representa um aumento em relação à pesquisa de 2019, quando apenas 70% disseram o mesmo
Tanto as mulheres negras quanto as mais jovens são especialmente ambiciosas, pois mais de 90% delas esperam crescer profissionalmente no próximo ano
A adoção de modelos de trabalho híbrido e remoto durante e após a pandemia pode ser a razão das crescentes expectativas de mulheres ambiciosas
A pesquisa mostrou que uma em cada cinco mulheres afirmou que a flexibilidade é fundamental para evitar que reduzam a jornada de trabalho ou abandonem o emprego
O conceito tem sido discutido no contexto da insatisfação do trabalhador, do esgotamento, do desligamento e da tendência de não priorizar o trabalho em favor de outros aspectos da vida